La nascita di un bambino è un evento gioioso. E la dimissione dall'ospedale è un evento emozionante per una giovane madre. Non vede l'ora che arrivi il momento in cui potrà condividere la sua felicità con la sua famiglia e mostrare il suo bambino. Prima di essere dimessa dall'ospedale, la madre deve ricevere tutti i documenti necessari. Sono redatti da personale medico e rilasciati il giorno della dimissione.
Istruzioni
Passo 1
Certificato generico. Nella maternità, il secondo tagliando viene strappato dal certificato. È la base per il trasferimento di fondi all'istituzione per fornire assistenza medica a una donna in travaglio. Al momento del pagamento, il certificato viene restituito. Contiene due tagliandi per pagare le prestazioni di un pediatra distrettuale. La prima cedola paga i servizi per la prima metà dell'anno, la seconda per i successivi sei mesi.
Passo 2
Dimissione dall'ospedale di maternità. Contiene informazioni complete sul corso del parto, sulle procedure eseguite, i dati sul peso e l'altezza del bambino, i risultati dei test e delle analisi eseguiti, nonché sulle vaccinazioni ricevute. Successivamente consegnerai l'estratto al pediatra distrettuale. Questo documento sarà conservato nella cartella clinica del bambino.
Passaggio 3
Carta di scambio. Nell'ospedale di maternità vengono inserite informazioni sul corso del parto e sul bambino. Dopo una settimana, dovrai portarlo dal ginecologo con cui eri registrato. Questa scheda è necessaria per la segnalazione di cliniche prenatali. Allo stesso tempo, il ginecologo conduce un esame per escludere possibili complicazioni dopo il parto.
Passaggio 4
Certificato di nascita di un bambino. Lei certifica il fatto della nascita del bambino. Contiene la data di nascita, cognome, nome e patronimico del bambino e il nome dell'ostetrica che ha partorito. Sulla base del certificato, viene rilasciato un certificato di nascita presso l'ufficio del registro. Ed è anche la base per l'emissione di una somma forfettaria. La validità del certificato è limitata a un mese.
Passaggio 5
Certificato di vaccinazione del bambino, che contiene informazioni sulle vaccinazioni somministrate presso l'ospedale di maternità. Questo documento è facoltativo per l'estratto. In alcune regioni, il certificato di vaccinazione viene poi portato dall'infermiere distrettuale.
Passaggio 6
Certificato di nascita del bambino. Questo non è un documento obbligatorio per la dimissione, ma potrebbe essere richiesto in alcuni ospedali per la maternità. Il numero del certificato e il nome del bambino sono inseriti nella dichiarazione.
